第653章 退养金制度

在退役或者年老后， 每月都能固定拿到一笔工资。

这份工资是怎么来的呢？我们以一个普通士兵举例。

普通战士每月有20块银元的军饷， 从这20块银元中抽取3~5块存入退养金里面，同时行政公署也拿出相应的钱存入。

这样一来士兵退养金的账户里每个月就会有10块钱。一个月交10块，交满10~15年，退役和年老后就能领到退养金！”

“哦！”

众人恍然大悟，纷纷开始思索起这个制度的优劣来。

“三五年内部队不会出现大规模退役的情况，行政公署手里又多了一笔可以流动的资金，只是扣发工资的话会不会引起士兵的不满。”

王雪琴对江东所提出的退养金制度十分看好。

吴展哈哈大笑两声，

“这等于是让他们多了一道保障，工资也多发了，高兴还来不及呢，怎么会不满。”

“军团长，如果还没有领到退养金就牺牲或者伤残了呢？”谢成瑞问道。

“这样的情况肯定不在少数，如果牺牲了，该士兵退养金账户里的所有钱就会自动转移到其家属的名下。这是战士们自己的钱，不属于抚恤金的范围。”

“还有好大一部分战士没有亲人，如果他们牺牲了又怎么办？”周复问道。

江东眯着眼睛想了一会儿才道：

“那么可以用这个战士的退养金收养一个孤儿，孤儿跟着战士姓，让无亲属的战士香火不致断绝。”

众人的眼神全部变得明亮，没想到还可以这么办，妙啊！

如此一来，士兵和行政公署就捆绑到了一起，成为利益共同体。

军心士气提升的同时，叛徒之类的也不容易出现。

“怎么样？有不同意的吗？”江东喝了一口水后问道。

大家笑着摇头，退养金制度得到一致通过。

“这个制度从下个月就开始实施，将好处和战士们说完后，暂时采取自愿的原则。”

江东看了看自己的笔记，继续说道：

“除了退养金制度外，其余福利制度仍要继续完善。

军人不是一个人，他身后站着一整个家庭。制定福利制度的时候要充分考虑军人家属的情况，比如工作、生活和孩子的教育等等。

我的意见是军人享受免费医疗，无论是在军队还是在地方。儿童入学的教育费用减半，行政公署还要尽可能的帮助军人家属解决工作问题。”

行政公署的人将江东的话务全部记录下来，军人新增的这些福利不会对行政公署造成太大的压力，只因现在各行各业都急需人。

“除此外还要完善军队的军功体系，现在军队各方面都与重庆独立了，军功上也要有所区别。

我们需要议定自己的军功体系，打造第三十九军团特有的军功勋章！

这件事由参谋部和政治部去做，民政系统不插手！”

谢成瑞和吴展急忙点头答应。

范筑先的眼神变动了几下，江东话毕后他立刻说道：

“军团长，军事科学研究院的教授是否可以加入退养金制度里？”

这不是什么大问题，江东想都没想便说道：

“当然可以，同样采取自愿原则！”

任光：“工业发展委员会的工人也要加入！”

王雪琴：

“行政公署的工作人员也要，军团长不能厚此薄彼！”

江东愣了愣，然后看向丁北风。

丁北风慢悠悠地说：

“这么好的事，复兴商会肯定也要加入！”

“好吧！”

江东摊了摊手，

“军队、行政、工业、商业，这几个系统的人都可以加入，普通百姓和社会上的其他商人暂时不在考虑范围内！

既然大家都想加入，那么就一起来做这件事，让它尽快建立起来！”

“是！”

“好！”！