第704章 裂变

我这一招以退为进，玩得那是相当漂亮。

德克逊对我很重视，他必须要仔细调查才行。

而我则是一副很傲然的模样，我跟你们组织走近，那是我也有自己的想法。但是你们呢，必须要对我很尊重才行。

没有尊重，一切都是空的。

我就抓住了这一点，跟德克逊开始杠了起来。

就这样，德克逊不得不认真的跟我解释，我终于从他的口中逼出了一些关于方舟计划的细节。

原来，方舟计划真的很重要。对这个组织来说，这就是他们的立身根本。他们从成立之初，就开始做这种事了。

可惜，在华夏，他们却是受挫连连。

根据德克逊所说，其实在几十年前，他们就开始布局的。只是他们失败了。他们根本没想到那个所谓的家族是那么的不堪一击，最后不得不逃到小岛上去。

所以，他们一直都在想方设法继续开始在华夏国内想要找到方舟的组成。缺少华夏，方舟计划就是一个笑话。

只是无论他们多努力，华夏这边却一直都是进展不大。为此，他们耗费了大量的人力物力，在组织内部，也有反对的声音。

不少人都觉得，在华夏浪费这么多精力根本不值得，这里就没有他们生存的土壤。也有人觉得，就算没有华夏，方舟计划也是可以的，华夏的存在可有可无。

德克逊却是坚定支持的一派，没有人可以忽略十几亿人口。更何况，论起平价购买力，华夏早就是世界第一了！再加上华夏这么强大的工业体系，如果方舟计划缺少了华夏的深度参与，那就是笑话。

这个时候，我出现了，这对德克逊来说，简直就是及时雨一般。他从我身上看到了某种可能，他自然很急切，立刻就参与了进来。

“看来您在组织内部应该很有话语权吧？”我忍不住眼睛一亮，带着些许恭维说道。

德克逊之前一直苦口婆心的劝说我，在我面前就跟受气的小媳妇似的。现在听到这话，他的胸膛不由得挺立，眼神之中也带着几分自得：“还算可以吧，勉勉强强了。”

我趁机说道：“那您方便跟我说一下这个组织的架构么？我真的很好奇。我也很想进步的。”

说起这话，德克逊却一下子就谨慎了起来：“暂时还不行。”

看到我有些不高兴，德克逊连忙安抚：“主要是你才加入，你还需要立下不少功劳才行。组织内部就是这样的，很多事情都是需要用功勋值来换取的。”

“功勋值，就是组织里的货币。只要你功勋值足够高，你甚至都可以成为组织的一把手！这就是为什么这些年我们组织一直都能高歌猛进的缘故。在我们组织里，有实力，就会出头！”

听到这话，我一阵胆寒。

不得不说，这个组织真的是有些疯狂啊！他们的组织架构就跟养蛊似的。把全球范围内很多有权势的人聚集到一起，然后让他们互相竞争。谁想要获得功勋值，可以，拿出切实有力的措施，展现出你的战斗力吧！

你为组织做的事情越多，你的功勋值就越高，那么，你就越是可以获得更高的权柄。

很多人投入

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